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（一） 还记得，曾经风靡全国的那些汉字大会、拼写大会、成语大会和诗词大会么？ 如今，又有一场别开生面、喜闻乐见的大会正火热来袭： 这场大会的举办时间，可能为除去睡眠之外的任何时间（随时）； 这场大会的举办地点，包括但不限于互联网、办公室、小酒馆、大排档……（随地）； 这场大会的选手（段子手），可能是法律共同体中的任何一个人（目测法检筒子居多）；
（二） “吐槽”年年有，最近特别多——想必检察机关的筒子们对此普遍感同身受。 每有风吹草动，必惊起涟漪一片，搅得本来不大的司法圈躁动不已。 随着检察机关司法改革的纵深推进，各类五花八门、创意十足的吐槽也如雨后春笋般层出不穷：说好的一起愉快地当司法民工呢，结果又分成了员额和员外；说好的谁办案谁负责呢，结果现在有些地方连啥是“办案”都傻傻分不清了；说好的分批试点呢，结果又是逢试必成，时隔不久便争先恐后、全面铺开了；说好的入额领导直接办案呢，结果有的入额领导只办简单案，甚至有的入额领导都无暇办案了；说好的成立检察官办案组织呢，结果原来的部门负责人换个马甲，当仁不让地又都成了组长；说好的助理不独立办案呢，结果有些助理案照办、活儿照干，但工资跟员额相比却差了一大截；说好的要给司法行政人员获得感呢，结果司法行政人员却都纷纷“叛逃”到了业务部门甚至其他单位；说好的内设机构改革呢，结果不少地方又一次不知不觉地整成了“大部制”，难免给人开倒车之嫌；说好的专业化、精英化呢，结果与检察工作无关的各类行政摊派纷至沓来，累翻了一众司法民工；说好的统一应用系统能够大幅提高工作效率呢，结果刚刚勉强摆平傲娇的大统一，又要跟数不胜数的各类子系统相爱相杀，苦坏了大批业务干将……如此种种，不胜枚举。
这些吐槽，不少已广为人知，在口口相传中声名远扬；有的却润物无声，在不知不觉间拥趸无数。 是的，不管我们愿不愿意，吐槽就在那里，与司法改革如影随形、不离不弃。 那么，当波澜壮阔（势在必行）的司法改革与脑洞大开（喜大普奔）的“吐槽”大会迎面相遇，结局该当如何？ （三） 窃以为，司法改革和“吐槽大会”，并非水火不容，而是可以“转角遇到爱”。 诚然，吐槽因其与生俱来的调侃和戏谑等特质（更有甚者，借吐槽之名，行牢骚、抱怨、讽刺、发泄之实），难登大雅之堂。但在司法改革进程中，吐槽也并非过街老鼠、一无是处。 如果说，座谈调研、工作汇报、书面交流、经验介绍、会议动员等方式是搭建起司法改革四梁八柱的传统正餐，那么各种吐槽无疑是司法改革的开胃小菜。不信你看： 幽默吐槽，是排遣情绪的“减压阀”。 员额们，整天面对着办理不完的案件、闪个不停的黄灯、接待不尽的信访，倍儿“酸爽”；员外们，则终日写着源源不断的材料、忙着接二连三的会务、填着铺天盖地的报表，倍儿“刺激”。相信我，在这种情况下，除了加工资，没有哪种方式比吐槽更能缓解法检筒子们的压力了：受累了，吐槽自己是个“司法民工”；委屈了，吐槽自己是个“打不死的小强”；忙疯了，吐槽自己像个不知疲倦的“小蜜蜂”；调皮了，吐槽一下隔壁公司的“正恩灰”；明明是公诉萌妹子，结果吐槽自己是个“女汉子”；明明是底层大头兵，结果相互“尊称”为“某某总”……这些喜感满满的吐槽，是法检筒子们紧张工作之余缓解压力的一剂良药。
适度吐槽，是提振士气的“粘合剂”。 但凡真刀真枪、动真碰硬的改革，至少在短期内均会带来阵痛、不适、迷茫、甚至是部分群体的反对，司法改革亦概莫能外。对于人员分类管理、内设机构调整等一系列改革所带来的阵痛、不适、迷茫乃至反对，允许在政治正确的前提下适度吐槽，是提振士气、凝聚人心的当然之选。很难想像，一个充斥着迷茫、疑惑、抑郁、对立等各种负面情绪的团队，能在司法改革过程中取得大的作为和成就。因此，在适当场合允许筒子们直抒胸臆，吐槽对改革的不适、迷茫、忧虑，并积极针对相关吐槽进行释疑，从而使得筒子们一扫胸中块垒，再次以昂扬的斗志、全新的面貌投身于司法改革的滚滚洪流，是一个团队不断取得新成就的重要途径。
理性吐槽，是深化改革的“助推器”。 |
