《劳动合同纠纷判决书》违法解除赔偿金不计算加班费，企业违法成本十分低廉
来源：海哥十年 作者：海哥十年 人气： 发布时间：2017-03-18
摘要：原告《劳动合同纠纷》调解报价 原告：王贤佩 男 1978年11月27日 原昌硕科技(上海)有限公司CSD作业员身份证 本人（上海）电话:13022128218. 被告:昌硕科技(上海)有限公司 法定代表人:张天宝 地址:上海市浦东康桥工业区沪南路2502号. 文书送达地址：浦东新区秀
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原告《劳动合同纠纷》调解报价 原告：王贤佩 男 1978年11月27日 原昌硕科技(上海)有限公司CSD作业员身份证 本人（上海）电话:13022128218. 被告:昌硕科技(上海)有限公司 法定代表人:张天宝 地址:上海市浦东康桥工业区沪南路2502号. 文书送达地址：浦东新区秀沿路3668号 电话：021-38113768 贵院（2015）浦民一（民）初字第6231号《劳动合同纠纷》一案正在审理中。原告2016年6月27日接到（主审）马法官来电，在维持原告因工致残十级（一次性伤残补助本人工资7个月2万6682.04元、一次性就业补助1万7817元、一次性医疗补助1万7817元。）待遇之外，被告向法院提出《劳动合同纠纷》一案愿与原告另行协商调解并询报价。原告两天来经咨询相关劳动法律等专业人士，原告本着公平合理、协商一致的原则，原告向法院提供调解赔偿金额明确如下：一、请求法院依法调解被告赔偿原告：1、后续治疗费，2、医疗费2048.18元，3、精神损害抚慰金，4、误工工资（22个月），5、续交社保，6、被抚养人生活费，7、浦民一（民）初字第6231号《劳动合同纠纷》全部诉讼请求赔偿金等，全部赔偿费用合计为：15万元整（大写：壹拾伍万元整）。二、本案诉讼费用全部由被告承担。 三、原告因工致残十级：一次性伤残补助本人工资7个月2万6682.04元、一次性就业补助金1万7817元、一次性医疗补助金1万7817元，原告将另案经劳动仲裁处理。四、被告履行完本调解协议之后，原告《生命权、健康权、身体权纠纷》一案依法申请撤诉。 此致：上海市浦东新区人民法院 敬礼！ 原告：王贤佩 2016年6月29日
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