|
披星戴月回家晚，点灯熬夜不得闲。如今，无论企业还是机关，无论是体制内还是体制外，加班已经成了很多人的“家常便饭”。日前，新华社专门刊文《5+2、白加黑不值得宣扬》关注过度加班的问题，可见加班现象之泛滥。 作为一名基层工作者，在笔者看来，常态化的加班危害甚大，一是扰乱正常秩序。有的机关干部常年“宅”在办公室，三更灯火五更鸡地干工作，该下班时不下班，该吃饭时不吃饭，泡面和香烟成了他们的“加班伴侣”，严重扰乱了正常的工作和生活秩序，然而工作成绩并不显著。 二是导致工作效率低下。靠打时间战干工作的方法是不可取的，毕竟每个人的精力都是有限的，8小时之内完成不了的工作，8小时之外完成的肯定也是效率低下、质量不高的次品，反而会经常因为工作纰漏被批评，可谓得不偿失。 三是诱发身体各种疾病。《欧洲心脏》上的一项研究指出，每天加班超过3小时的人，其心脏出现严重问题的风险概率要比准时下班者高60%，心脏病、心律失常、心源性猝死不再只是老年人的“专利”，很多压力大、任务重、经常加班的中青年人士也成为了高危人群。 四是激化家庭矛盾。许多公务员都是上有老下有小，他们除了上班而外，还有孝敬照顾老人、培养教育孩子等社会责任。然而时间对于每个人都是公平的，如果加班的时间多了，那么陪伴家人的时间必然就不够了，必然尽不到孝敬老人的义务，履行不好为人父母的责任，淡漠了亲情，疏远了朋友，严重者甚至会激化家庭矛盾。 五是形成错误导向。有的单位把加班看成工作敬业的表现，致使很多机关干部没事就是熬也要熬到后半夜，为的就是给领导留下一个好印象：这个干部能吃苦！长此以往，单位在对待加班问题上必定形成错误的工作导向。 六是疲沓工作作风。机关作风是对机关干部的一种嘲讽，有的机关干部秉承“白天有事悠着点、晚上加班一两点”的工作态度，遇到工作先放放，等到晚上再加班，长此下去，必定导致自我要求放松，工作作风疲沓。 七是损害工作积极性。人毕竟不是机器，不可能24小时高效率运转，机关干部也不例外。常年加班熬夜，会让自己感觉生活很无趣，除了加班还是加班，对工作和生活缺乏新鲜感和好奇心，最终导致工作积极性不高。 公务员虽然是国家机关工作人员，应该具有较高的思想觉悟和为人民服务的观念。但是我们也应该看到公务员本身也是一种职业，是职业就应有职业的保障和福利。而且公务员首先是人，其次才是国家机关的工作人员，休息是公务员最基本的公民权利。毛主席曾经说过身体是革命的本钱，习总书记也曾经强调年轻人不要老熬夜，毕竟如果身体垮掉了，那么工作又让谁来做呢？实际上，只有保持良好的身体健康状况，公务员队伍才会更加具有战斗力，才可以取得更好的工作业绩。因此，“5+2、白加黑”的工作法不可取。（作者：许谨谦） |
