贯彻落实上级精神 强化干部从严管理
来源：江岸检察 作者：江岸检察 人气： 发布时间：2017-03-17
摘要：工作动态 贯彻落实上级精神 强化干部从严管理近日中共中央办公厅、国务院办公厅及中央政法委分别颁布了《领导干部干预司法活动、插手具体案件处理的记录、通报和责任追究规定》和《司法机关内部人员过问案件的记录和责任追究规定》，市院亦制定了《关于进一步
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工作动态 贯彻落实上级精神 强化干部从严管理近日中共中央办公厅、国务院办公厅及中央政法委分别颁布了《领导干部干预司法活动、插手具体案件处理的记录、通报和责任追究规定》和《司法机关内部人员过问案件的记录和责任追究规定》，市院亦制定了《关于进一步从严管理市院机关干部的意见》，加强对干部的管理。院党组高度重视，第一时间传达学习上级公正司法、从严管理干部的指示精神，并要求各部门组织干警认真学习上级要求，提出进一步细化加强干部队伍建设、规范执法办案的责任分工，以增强干部管理实效。侦监科召开全科会议，组织全体干警学习领会中央精神，强调业务、纪律两手抓，把推进工作与规范行为相结合，将办案纪律与绩效目标相挂钩，以“守纪律、讲规矩、树形象”主题教育实践活动为契机，牢固树立纪律意识，严格履行两个《规定》，切实发挥侦查监督职能。反贪局召开局务会，研究落实上级精神的具体措施，力求将贯彻两个《规定》同检察业务工作同部署、同落实。会上局领导、侦查科长及干警代表进行了学习发言，将上级精神切实传达到每一位反贪干警，确保每一位干警应知、应会、笃行。法警队针对新形势下干部管理的新情况新问题，依据两个《规定》，提出新一年工作部署：一是强化队伍纪律观念，坚决反对公器私用，对公车使用实行严格的管理和登记制度；二是保持和继续发扬队伍优秀的工作作风，进一步完善AB岗工作制度和接待大厅执勤工作；三是创新工作机制，落实追逃工作新常态机制和“一人一档”制度；四是结合省、市院新的目标考核标准，贯彻落实“三单三簿一令”和“三分三定”制度，从申警派警到交接归档，皆需做到程序合法、记录规范，避免干预司法活动的情况发生。办公室结合自身工作，坚持以严格队伍管理为基点，落实市院加强干部管理的指示精神；以维护司法公正，增强保密意识为关键，切实贯彻中央两个《规定》；以工作突出问题为导向，进一步强化队伍的纪律意识、规则意识，端正工作态度，严以律己、规范管理。全院其他部门也在规定的时间内学习了上述各项内容，并提出了具体工作要求。
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