内退不等于退休，冠杰律所给你浅析
来源：重庆顶呱呱律师 作者：重庆顶呱呱律师 发布时间：2017-05-17
摘要：【广东冠杰律师事务所电话： 18924582749 座机：0755-83210049 】内退，严格来说并不是真正的办理了退休手续，只是在单位内部的一种近似退休待遇的办法，办理内退的人员可不在单位工作，但每月可从单位领取一定数额的内退费，不过这些人的社会保险并没有终止
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【广东冠杰律师事务所电话： 18924582749 座机：0755-83210049 】内退，严格来说并不是真正的办理了退休手续，只是在单位内部的一种近似退休待遇的办法，办理内退的人员可不在单位工作，但每月可从单位领取一定数额的内退费，不过这些人的社会保险并没有终止，而是由单位继续在社保中心缴纳，一直到到达退休年龄条件后正式办理退休。 1、政策依据不同 内退主要是依据《国有企业富余职工安置规定》等文件，其规定职工距法定退休年龄不足5年的可以内退； 退休主要是依据《关于工人退休、退职的暂行办法》等文件，其规定一般情况下职工男年满60周岁、女年满50周岁，女干部满55周岁才能够退休。 2、待遇标准不同 职工内退期间，生活费由企业承担，生活费标准由企业自主确定，但不得低于省、自治区、直辖市人民政府规定的最低标准； 而办理退休后领取的是基本养老金，其是根据个人累计缴费年限、缴费基数、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素确定。 3、发放主体不同 内退职工的生活费由用人单位负责发放； 而办理了正式退休手续的职工，其养老金由社会保险经办机构发放。 4、救济途径不同 因内退发生的纠纷为劳动争议，应向劳动争议仲裁委员会提出申诉，对仲裁裁决不服，可以再向人民法院起诉； 退休则由社保经办机构审核并发放待遇，对社保经办机构审核、发放养老金的行为不服，属于行政争议，可以通过行政复议或行政诉讼途径解决。 法律咨询找冠杰律师事务所，用专业的知识和服务让你满意，就是我们追求的，服务热线： 18924582749 ，座机：0755-83210049 ，向我们咨询，为你解答法律疑惑!也可点击：http://www.dggfl.net/index.php?m=content&c=index&a=show&catid=47&id=91 更多法律咨询扫描下方二维码！
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