该庭每半年向辖区党委汇报一次工作,征求意见建议,利用辖区政府对工作人员和村“两委”培训的机会进行介绍法院审判权运行机制改革情况,向辖区党委政府等发送《法庭工作简报》,大力宣传审判权运行机制改革,使党委政府及时了解改革的内容,转变有事只找庭长或院领导的做法,有事直接找主审法官,提高工作的针对性,提高主审法官的尊荣感。一系列举措赢得了党委政府对宝应湖法庭审判权运行机制改革的关注和支持:2014年、2015年金湖县人代会上,该庭受理纠纷辖区的七个镇的代表团对法庭的审判工作均给予好的评价;金湖县政协主席会议视察金湖法院宝应湖人民法庭工作时,也对该法庭的改革进展情况给予充分肯定;县委还给每个审判团队分别发放每月2100元、2400元的审判津贴,由每个团队进行考核分配。 该庭坚持每季度编发一期《社情简报》,指导辖区开展矛盾纠纷预防和化解工作。年组织开展就案说法、法律讲座等普法宣传300多场次,不断增强群众法制意识和法律信仰。积极协助地方党委政府做好国家南水北调工程、白马湖退围还湖工程、万亩良田改造和光伏发电等项目建设引发的迁让纠纷的化解,依法保障重点工程项目的顺利实施。以司法改革为契机,切实加强法庭规范化建设。 宝应湖法庭将信息宣传工作作为推进审判权运行机制改革的重要内容,2014年以来,全庭干警共在市级以上发表宣传稿件68篇、调研文章22篇,其中3篇典型案例被省高院《公报案例》采用,在全院乃至全市基层法庭中名列前茅。赵大为 |