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部分医生过劳现象追踪:哪些科室工作压力大?(2)

来源:新华网 作者: 【编辑:王硕】
发布时间:2015-07-30
摘要:2013年《中国统计年鉴》显示,我国每千人口执业(助理)医生2.04人,已经超过全球中等收入国家的平均水平。按理说中国医生数量并不算少,但优质医生大部分集中在城市大型医院,结果患者便集中到大医院看病,这里每天

  2013年《中国统计年鉴》显示,我国每千人口执业(助理)医生2.04人,已经超过全球中等收入国家的平均水平。按理说中国医生数量并不算少,但优质医生大部分集中在城市大型医院,结果患者便集中到大医院看病,这里每天就医者人满为患。与此形成鲜明反差的是,基层小医院门可罗雀。

  如此一来,大医院不得不超负荷运转,医生工作时顾不上喝水、上厕所,要练“耐旱功”和“憋尿功”。患者常抱怨“排队3小时,看病3分钟”,这在一定程度上也反映了医生的忙碌程度。

  虽然大医院也在增加医护人员的规模,但赶不上就诊人数的增长,更何况,培养一名优秀医生需要很长时间。于是,那些一线骨干医生不得不加班加点,时常处在疲劳状态。而技术和口碑越好的医生就可能更劳累。

  一线医生认为,医生过度劳累不仅对医生本人身体健康造成伤害,对患者也是一种风险,因为医生过劳有可能增加对病人的误诊、误治等医疗风险。

  专家呼吁,一方面全社会都应理解、尊重和关心医生,同时,有关部门应制定切实可行的措施,保障医生的健康权益,避免医生“抱病上岗”。(记者 张玥)

责任编辑: 【编辑:王硕】

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