时福茂:当前我国处理劳动争议的程序是一裁二审制度。大量的案件要经过漫长的仲裁和诉讼程序,马拉松式的劳动争议处理程序,不利于劳动维权。建议建立或裁或审的劳动争议处理机制,劳动者可以选择劳动争议仲裁程序或者人民法院的诉讼程序,而不是仲裁之后再走诉讼程序。除了完善立法,当前更为重要的工作应当是认真执法、严格司法。对于一些案件,相关政府部门只要稍加认真就可能很快处理,但是很多案件因为政府部门的不作为,导致农民工不得不采取一些过激行为。 |
时福茂:当前我国处理劳动争议的程序是一裁二审制度。大量的案件要经过漫长的仲裁和诉讼程序,马拉松式的劳动争议处理程序,不利于劳动维权。建议建立或裁或审的劳动争议处理机制,劳动者可以选择劳动争议仲裁程序或者人民法院的诉讼程序,而不是仲裁之后再走诉讼程序。除了完善立法,当前更为重要的工作应当是认真执法、严格司法。对于一些案件,相关政府部门只要稍加认真就可能很快处理,但是很多案件因为政府部门的不作为,导致农民工不得不采取一些过激行为。 |
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