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程晓文说，这类网站的个人用户是非实名注册，企业用户则需提供营业执照等企业信息资质，招聘网站只核实该企业是否存在真实，但这只是一个形式审查，至于该企业发布的信息是否完全真实，招聘网站没有义务、也没有能力去审核。 “如果是免费的招聘网站，而且网站没有宣传保证其推介的招聘信息都是属实的广告，则通常是免责的。如果招聘网站并不知道企业有诈骗的主观性，而参与招聘信息的推荐、编辑等，则要承担一定的民事责任；如果网站明知该企业有诈骗之嫌疑，还帮忙推荐、编辑招聘信息，则要追究网站负责人的刑事责任。面对海量的免费招聘信息，网络用户自身应持谨慎态度并承担一定的注意义务，以更好维护自身权益。”程晓文律师说。 |
