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本网讯（特约通讯员 唐海奎）针对个别干警存在的司法行为不规范问题，四川省营山县人民法院认真抓好三项工作，切实规范司法行为，着力提升司法公信力，树立了人民法院公正司法、司法为民新形象。 一是切实整顿司法作风。以开展“两学一做”学习教育为契机，扎实开展作风教育整顿。对上班迟到、早退以及工作时间串岗、溜岗、玩手机、逛淘宝等行为严肃批评，并按制度严格追责。坚持每周五下午学习例会制度，教育引导干警切实转变司法作风，自觉剔除“冷、横、硬、推”等特权思想。组织多个法制宣传小分队，定期深入乡村、社区、学校开展法制宣传。大力推行电话立案、巡回审判等举措，方便群众诉讼，减少群众诉累，提升人民法院的司法公信力。 二是切实加强责任追究。进一步细化管理措施，量化考核指标，加强审判流程管理。利用智能化信息管控平台，对每起案件进行网络监督、预警跟踪和态势分析，确保案件实体和程序公正。要求中层干部切实履行 “一岗双责”，在办好自己承办案件的同时，督促本部门其他法官公正司法、廉洁办案。与此同时，强化案件质量评查和错案责任追究，从源头上确保司法公正。 三是切实管好带好队伍。积极落实干警的政治、福利待遇, 为所有法庭庭长、审委会专职委员落实了实职副科级领导干部身份，对于通过司法考试的干警积极报送参加预备法院培训，对培训合格的及时任命为助理审判员。对于业绩突出的年轻干警重点培养，在提拔任用上优先考虑。去年，就将机关两名工作出色、年龄不足30岁的法官分别下派到星火、绿水两个人民法庭担任负责人，增强了干部队伍的活力。(营山县人民法院） |
