城管插秧，耕错了责任田

城管插秧，耕错了责任田

“不想当厨子的裁缝，不是好司机”，这是一句很流行的网络名言。它走红的原因，就在于此语中职责混淆造成的喜剧感。但在现实中，我们却也总能遭遇这种啼笑皆非的事儿。连日来，一篇名为“不一样的城管”的帖子，在网上流传。该帖图文并茂附带6张照片，讲述湖北省罗田县城管局几名城管干部帮助外出务工家属抢插秧苗的事儿——城管们顶着火辣辣太阳，卷起裤腿蹲在农田里插秧。

如果说，这个事件可能还是一次偶然的行动，那么我们还可以找到更为具体的案例。比如日前就有地方规定，机关干部每人每年都要下乡种地，每年下乡种地的时间，累计起来大概在1个月左右。这不禁让我们感觉就像“不想当农民的干部，不是好官员”一样，处于一种职能错位状态。而且，还有很多地方也规定，官员的考核与升迁将“以德为先”，这也让人觉得有些走偏了。打个比方，这就好像招考一个学生，不用成绩说事，反而看他思想品德一样，主观得有些不靠谱。

当然，我们必须肯定的是，他们这么做的初衷是好的。如果作为一项偶然或是非强制的举止，大可不必口诛笔伐。但是，如果将此上升为一项制度，则值得商榷。况且，正如“术业有专攻”一样，职业也是有专责的。也就是说，机关干部从事的是公务活动，他们的职责是公共管理和社会服务，而不是从事插秧、种田这样与工作联系不大的工作。更何况，很多久坐机关的干部，对于很多农业技能几乎毫无概念，在此情况下，与其说是他们是在种地，还不如说是添堵呢。

其实，机关干部职责在于做好自己本职工作。也就说，机关干部们的“责任田”，不在农民耕作的田地里，而是他们职位所规定的职责之上。因此，如果机关干部们能够执政为民，广开言路，对农民的合理诉求有求必应，重视农业，施行更多的惠农政策，哪怕他们从来都足不出户，也远比作秀式的热闹下乡，完成种地考核任务，来得有意义得多。

相反，如果只能通过强制的硬性规定，让机关干部下乡种地插秧，以此来指望他们多“沾地气”，多和群众接触，和群众建立感情的话，先不质疑如此以来效果将会如何。单单就其本身来说，就意味着他们是长期失职了，否则就不会不沾地气、很少和群众接触。因此，在各种的吏治过程中，我们最重要的是要对症下药，而非乱开药方。否则，病没有治好，反而副作用频发，或者干脆老病未除又增新病了。