|
当前位置：法律图书馆>>法治动态>>法治焦点>>已退休人员养老金不再由原单位发放 已退休人员养老金不再由原单位发放 2015-1-19 13:35:41 来源：法制日报——法制网 已退休人员养老金不再由原单位发放
老自收自支事业单位负担将减轻
法制网记者 张维 今日国新办举行机关事业单位养老保险制度改革情况新闻发布会。人力资源社会保障部副部长胡晓义今日在回答《法制日报》记者提问时表示，机关事业单位工作人员养老保险制度改革后，自收自支事业单位已退休人员的养老金不再由原单位发放，而是改由社会化发放，待遇更有保障，这些事业单位的负担也将减轻。 原来发多少钱还发多少钱 国务院近日发布了《关于机关事业单位工作人员养老保险制度改革的决定》（以下简称（《决定》），《决定》从2014年10月1日启动实施。 《决定》确立了改革前后待遇的衔接政策。总的原则是“老人老办法、新人新制度、中人逐步过渡”。“老人”是指改革前已退休的人员，他们原待遇维持不变，并参加今后的待遇调整。 胡晓义表示，“老人”的待遇是不是有保障，《决定》的回答是明确的，即原来发多少钱还发多少钱，不会有改变。 同时“执行基本养老金调整办法”，则意味着将来养老金有调整的时候，“老人”的养老金也还会跟着调整。 社会化发放待遇更有保障 改革前，待遇不变，是否意味着发放单位也未发生变化？尤其是那些已从自收自支事业单位退休的“老人”是否仍从原单位领取？ 胡晓义强调，改革的第一条就是改制度模式，即不再由本单位自己来直接发养老金，而改成社会化发放。对于所有单位，包括自收自支单位所要履行的责任，就是按照国家规定的基数和比例缴费，然后为职工按照规定的基数和比例代扣代缴基本养老保险费。 本单位的退休人员按照国家规定的基本养老金，是由改革后形成的基本养老保险基金支付的，不再由本单位来发了，待遇更有保障。 新事业单位现实负担或增加 《决定》规定，单位及其工作人员都要缴纳养老保险费。单位按工资总额的20%缴费；个人按本人缴费工资的8%缴费，本人缴费工资高于当地职工平均工资3倍的部分不纳入缴费基数，低于平均工资60%的以60%为基数缴费，即“300%封顶、60%托底”。 改革对于自收自支事业单位是负担加重了，还是减轻了？ 胡晓义表示，各个单位差异很大，有的事业单位的抚养比非常高，比如老的事业单位退休人员很多，现在不堪重负。参加改革以后，实际上单位按照20%缴费、个人按照8%缴费，责任就尽到了，这些退休人员的养老金就由养老保险基金支付，实际上减轻了负担。 “当然也有一些新的事业单位退休人员很少，原来光供养这几个退休人员花不了多少钱，但是现在按照20%+8%缴费，实际一看，拿出来的钱就比原来只支付退休人员的退休费要拿得多，会增加现实的负担。”胡晓义说。 他同时表示，抚养比要不断提高，就单位本身而言是纵向的财务平衡，对全社会而言是横向的财务平衡，实际上是为将来所有单位平衡这种负担打下了制度基础。 法制网北京1月19日讯 日期：2015-1-19 13:35:41 | |
